射手座的核心特质是追求自由、讨厌机械重复，喜欢新鲜有趣的互动，很多做电话销售的射手会觉得抗拒，不是不想做销售，而是这种每天重复话术、批量拨号的模式，会让他们觉得像被束缚的机器人，比如我认识的射手小周，刚做电话销售时，每天要打三百个电话，固定话术念到嘴麻，好几次因为忍不住和客户聊起当下的热点，被主管批评“不专业”，这种被要求按模板走的工作，确实会让射手的积极性大打折扣，他们讨厌被固定流程绑住，更愿意用自己的方式和人交流。
电话销售的模式可以稍微改一改,适配射手喜欢互动的特点，比如把生硬的“您好，我们是XX公司”，换成带点轻松感的开场白，今天天气挺舒服的，您最近有没有出门玩呀”，先拉近距离再聊产品，小周后来试着这么做，客户愿意多聊两句，他自己也不会觉得是在完成任务，射手擅长捕捉新鲜话题，要是让他们负责和年轻客户沟通，或者推新出的产品，他们反而能找到乐趣，因为能和客户聊点不一样的内容，不会像念稿一样枯燥。
射手做电话销售时,不用死背话术，把产品信息变成自己的话就行，比如不说“我们产品性价比高”，而是说“我自己用了这个，确实比之前的省事儿，您可以试试”，说真实感受比套话更能打动人，还可以把每天的通话分成小目标，比如打二十个，每个通话后记一个客户的小细节，比如客户说喜欢养猫，下次打电话就提“您家猫最近有没有拆家”，每次通话都有新内容，不会觉得机械重复，这些小细节还能让客户觉得被重视，愿意继续沟通。
不是射手座不爱做打电话销售,而是传统的机械拨号、念话术的模式不符合他们的性格特质，如果是管理者，给射手的销售可以多留一点发挥空间，不用逼他们按模板走；如果是射手自己做，就把每次通话当成一次小互动，而不是任务，慢慢的，客户的转化率也会提高，自己也不会再抗拒这份工作。